DIHK beveelt Meister of Fachwirt

aan Specialist of Bachelor? De economie heeft momenteel meer meesters nodig. De DIHK plaatst vraagtekens bij de vrije cultuur van het hoger onderwijs. Volgens een studie hebben niet-academici vaak een betere positie dan hun leeftijdsgenoten. we Iedereen die een technische baan beheerst krijgt vaak betere banen dan collega-academici.

De Duitse economie werft wanhopig meer leerlingen in technische beroepen. Graduate opleiding en verdere professionele carrière als master of bedrijfskundige bleef op hetzelfde niveau als werknemers met een bachelor of master's degree.



De Duitse Industrie en Handel (DIHK) onlangs een studie die door het Instituut van de Duitse economische front. Voor een studie van de verantwoordelijkheid van het management, dus een universitair diploma



is op geen enkele wijze verplicht. Integendeel beroepsopleiding of hoger beroepsonderwijs leidt vaak in rechtstreekse, persoonlijke verantwoordelijkheid. 47 procent van de afgestudeerden, maar 39 procent van de afgestudeerden had zo'n functie in het beroep, aldus de studie. Op dezelfde manier zijn meesters of technici (80 procent) vaker in staat om instructies te geven aan hun collega's dan academici (69 procent).



Ook de salarissen liggen boven het gemiddelde, aldus het onderzoek. Meer dan 60 procent van de bedrijven betaalde vergelijkbare professionele salarissen en bachelordiploma's in economische disciplines - en soms zelfs meer. Hier hebben we het over een gemiddeld jaarsalaris van ongeveer 60.000 euro, de DIHK gezegd.



De resultaten van het onderzoek bleek dat jongeren begeleid worden in de keuze van hun loopbaan van alle mogelijkheden in het achterhoofd en niet alleen studeren in overweging moet gaan. Over het algemeen moeten we in Duitsland een duidelijk engagement van al degenen die verantwoordelijk zijn voor de opleiding, met inbegrip van het hoger beroepsonderwijs. Dit betekent ook duidelijk benadrukken de gelijkwaardigheid van academische en het beroepsonderwijs, de DIHK zei met nog veel meer.



De master-student leningen is een eerste stap. maar op een evenwichtige en eerlijke onderwijs financiering moet er een taboe op de vrije cultuur van het hoger onderwijs in twijfel in het algemeen niet worden -. en kritisch kijken uit op de hoge investeringen door bedrijven en particulieren in het beroepsonderwijs en de beroepsopleiding



De plaatsvervangend DGB voorzitter Elke Hannack zei: het is een vergissing om te proberen de duale opleiding te versterken door wil jonge mensen door middel van onderwijs van de universiteit te houden. Bij het kiezen voor of tegen studie of beroepsopleiding zijn persoonlijke belangen, de kwaliteit van studie of opleiding, evenals carrièrevooruitzichten, de doorslaggevende factoren. De werkgevers hebben zelf de bevoegdheid om het beroepsonderwijs weer aantrekkelijker te maken.



DIHK op Fachwirtschaftsbildung

Mogelijk gemaakt door Blogger.